“我就是违法解除，你管得着么？你去告我啊，我一审、二审有的是人，看谁能耗过谁？”

　　市场本身就讲究优胜劣汰，被裁员其实都是在正常不过的事情，只要按照法律规定，做好补偿工作，做好人情关怀，也算是好聚好散，但有些公司为了自身利益，偏偏不按照法律规定来，反而钻法律的空子去为难员工，这就有些过分了。

　　不知道大家是否还记得前一阵西安有一家公司，它们为了裁员不进行补偿，竟将公司从市中心搬到了秦岭的深山里，单是坐公交就要一个多小时，最可怕的是，下了公交还要走30多分钟才能步行到公司。

　　短短一个月确实劝退了很多员工主动离职，虽然少去了很多赔偿，但却失去了民心，这样的方法虽然有些不道德，但对于员工来说，还真没有办法去解决，只能吃哑巴亏。

　　这事还没完，北京又一公司就出现这样令人气愤的一幕，一名女高管非常嚣张的说“我就是违法解除怎么了，你去告我啊”。

　　起初还以为这位女高管不懂法，在那乱发脾气，可后来仔细一分析才发现，原来她是太懂法了，所以才如此肆无忌惮的欺负手下的员工，下面咱们就来看看视频内容。

　　视频刚开头，这名女高管用手指着被解除劳动合同的男员工说：“我现在就违法解除你，我告诉你了，就是违法解除你”。

　　没想到女高管很无辜的说：“我违法你管得着吗，我现在取消你所有的权限，不允许你进入我的公司，你可以去等，咱慢慢打官司，我跟你说了，劳动仲裁一审、二审，我有的是人，我慢慢等你，你试试看，你两年半找不到工作，你试试看，你甭想在找工作，我**下个月有饭吃。”

　　男子见女高管如此嚣张，自己也并没有太激动，反而是说：“那咱们不得按照法律办么？”

　　女高管竟回答到：“对啊，我违法了，你听不懂人话啊，你是不是听不懂人话？”

　　女高管此时激动的把脖子抻了起来说：“我就是没有，我告诉你了，我就是违法，你能把我怎么着？”

　　视频最后女高管表示要打电话报警，并很激动的说：“我说了啊，我没拦着你去告我啊，你去告啊”。

　　从整个视频可以看出来，女高管的行为确实暴露了一个现实问题，那就是在某些公司某些人在对待《劳动法》，劳动仲裁，法院等等机构和法律时，总是存在一种“蔑视”的态度，确实令人感觉很震惊，但又很无奈。

　　下面我们就来分析下，这个女高管为什么会如此嚣张的说自己就是违法了，却又一点不心虚。

　　其实公司解除员工的成本，就是在法律规定内对其进行补偿，但这名女高管作为一个管理者，她肯定知道这个补偿，之所以她表示自己就是违法解除了，就是想要明确逃避补偿，不想履行公司的补偿义务。

　　本以为男员工会去劳动局进行劳动仲裁，没想到男员工竟把视频发到网上，来了一个“抖音仲裁”，只能说这个女高管虽然懂法，但绝对不是一个聪明人，这下不仅影响到自己的前途，还把公司给影响到了，接下来女高管很有可能会被开除，不知道她到时会不会去公司申请劳动仲裁。

　　2，女高管非常清楚员工维权成本和艰辛历程，所以才敢肆无忌惮的欺负维权员工

　　对于普通人而言，维权确实是一个非常漫长的过程，在这个过程中，不仅要牵扯你的时间和精力，还有可能会牵扯你的钱财，就算最终胜诉了，其实你能拿回的，只不过是当初公司应该给你补偿的一些本金而已，所以很多人在面对几千块的欠薪和补偿时，都会知难而退，选择“小事化了”来解决，这也导致很多公司才有底气违法解除员工。

　　视频中女高管说一审、二审有的是人，其实说的是一个很现实问题，他们只需要应诉就行，而你不仅要收集材料，还要浪费精力去应诉，最终很有可能付出的成本要比收回的成本多很多，女高管之所以嚣张，底气就来源于这个因素。

　　其实在某个行业里，大家基本都是有一定的圈子，如果你在这个圈子里做了什么违法的事，很快就会传开，并且还有可能会在简历里出现，将来出去找工作可能会非常难找。

　　这位女高管之所以威胁男员工说：“你两年半内找不到工作，我接下来有饭吃”，其实就是利用自己在圈内的地位，威胁恐吓对方，最后能不能成功呢?这个不好说，只能看最后结果。

　　还有一个问题就是，这名离职员工如果真的申请劳动仲裁了，那么将来求职的时候，很有可能会被拒，因为没有公司愿意接受一个和自己打官司的人存在，所以这名女高管其实是非常懂法的，她知道离职员工的软肋。

　　随后有网友也是分享了自己和这位离职员工的一些相同遭遇，看完之后真是让人既生气又无奈！

　　第一位网友说，自己也经历过非法裁员，先调解，后调解失败，随后仲裁获胜，公司拒不执行，法院起诉，胜诉了，强制执行，公司账户却没有钱，最后老板跑了，公司注销了，自己的时间精力都浪费了，确实挺无奈的。

　　第二位网友说，这位女高管说的挺对的，经历过才知道，一审二审耗了一年半，最后只拿回几千块工资，成本远超工资了。

　　最后这位网友说，朋友也遇到过这样的HR，工伤阻拦，在接触，最后自己垫钱治病，工伤申请不了，HR给她说了一句话：“我不怕你告”，最后朋友真的找律师把公司告上了法庭，公司也怕这样的人。

　　总的来说，这件事情的发生其实不仅伤害的是视频中那个男员工，而是每一个在外打工者的心，如果都想钻法律空子来欺负老实人，那么这条路终将会无路可走，所以还是奉劝那些压榨剥削打工者的公司，清醒一些吧，法律在不断完善，不要因为一点失误葬送了公司的前途。

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